Fernanda Durán
“La legislación local se está ajustando a lo que dictan los tratados internacionales”, comentó Paloma Blanco López, presidenta del Consejo Estatal Electoral y de Participación Ciudadana (Ceepac), sobre la eliminación de los antecedentes penales como requisito para ser candidato en San Luis Potosí.
Blanco López aseguró que se trata de no limitar a las personas a que accedan al empleo “que mejor le acomode”, al respetar sus derechos humanos.
No obstante, al ser cuestionada, Blanco López evitó emitir alguna opinión sobre posibles riesgos que implica eliminar este requisito para candidatos de elección popular, así como titulares de la Secretaría Ejecutiva y el Órgano Interno de Control del Ceepac.
“El criterio que se ha considerado es que una persona que ya fue condenada y que ya cumplió con su sentencia no debería verse limitado o limitada para poder acceder al empleo (…) consideraciones personales podríamos tener varias. Si a mi me preguntan, creo que la ley se está ajustando a la convencionalidad que marca en materia de derechos humanos”.
Por su parte, Verónica Rodríguez Hernández, presidenta del Comité Directivo Estatal (CDE) del Partido Acción Nacional (PAN) afirmó que analizarán e implementarán los filtros necesarios para postular representantes ciudadanos, “más allá de si han generado o no alguna situación delictiva”.
“En cada uno de los partidos políticos habrá que generar los filtros necesarios para que postulemos a los mejores hombres y a las mejores mujeres (…) nosotros nos vamos a enfocar en el trabajo que han hecho por la sociedad”.
El pasado 9 de marzo fue aprobado el dictamen que reformó la Ley Electoral del Estado en su fracción IV del artículo 77; se derogó la fracción V del artículo 92, así como el inciso c) de la fracción V del artículo 277, con lo que se suprime la disposición que establecía el requisito de no contar con antecedentes penales, pues se argumentó que se trata de una disposición discriminatoria.
