María Ruiz
La presidenta del Concejo Municipal de Villa de Pozos, María Teresa de Jesús Rivera Acevedo, reconoció una preocupante deficiencia en el número de elementos de seguridad con los que actualmente cuenta el nuevo municipio, que alberga a más de 208 mil habitantes.
Hasta la fecha, Villa de Pozos dispone de apenas 61 policías activos, de los cuales 11 se encuentran en proceso de formación en la academia y se espera que se gradúen en agosto.
Aunque se proyecta cerrar el año con al menos 100 elementos, la cifra es insuficiente frente a los estándares nacionales.
De acuerdo con el Secretariado Ejecutivo del Sistema Nacional de Seguridad Pública (SESNSP), la recomendación internacional, con base en estándares de la ONU, sugiere que haya al menos 1.8 policías por cada mil habitantes.
Al aplicar esa fórmula, Villa de Pozos necesitaría al menos 374 elementos policiales para cubrir adecuadamente su población actual. Con solo 61 elementos, el municipio tiene apenas un 16 por ciento del personal requerido, lo que refleja un déficit del 84 por ciento.
Rivera Acevedo explicó que uno de los principales factores que impide acelerar el reclutamiento es el riguroso proceso de Control de Confianza, el cual elimina a un alto porcentaje de aspirantes.
“El 60 por ciento de los solicitantes no son aceptados”, detalló la presidenta, quien explicó que este rechazo se debe a que no cumplen con requisitos básicos o no aprueban los exámenes aplicados por el centro C3, que incluyen evaluaciones físicas, psicológicas y toxicológicas.
A pesar de ello, la funcionaria asegura que “hay mucho interés por parte de los ciudadanos en incorporarse”, y que la convocatoria para ingresar a la policía municipal sigue abierta y no será cerrada hasta alcanzar la meta de 100 elementos para finales de 2025.
